Perfiles más demandados en empresas internacionales

Numerosos profesionales desarrollan su carrera en empresas internacionales que buscan el talento de perfiles muy especializados.

¿Cuáles son los más demandados en este tipo de empresa?

El analista de Business Intelligence

Ocupa un puesto de responsabilidad, ya que influye de forma directa en la toma de decisiones. Es un experto en el análisis de información de valor para la compañía. Posee el conocimiento necesario para identificar nuevas oportunidades, llegar a clientes potenciales, observar las tendencias presentes en el sector y simplificar la comprensión de los datos.

El director de recursos humanos

El éxito de una empresa internacional está alineado con una excelente gestión del talento. El director de uno de los departamentos más relevantes de la entidad se implica en el desarrollo de una estrategia eficaz. Reclutamiento, análisis del desempeño, selección de personal, liderazgo, organización del calendario de vacaciones, clima organizacional, planes de carrera, elaboración de trámites administrativos y contrataciones ocupan un lugar relevante en esta sección. El director coordina al equipo que trabaja en este campo.

El responsable de compras

Toma decisiones que son esenciales para el éxito de una organización. Son distintas las medidas que una empresa internacional adopta en la realización de sus compras. La elección de proveedores, la negociación de las condiciones, la búsqueda de la calidad y el establecimiento del precio. Como jefe del departamento planifica, supervisa y realiza un seguimiento del cumplimiento de los procesos.

eCommerce Manager

El potencial de muchas empresas aumenta al incrementar su propuesta de valor con la venta online. El número de negocios que apuestan por el comercio electrónico es elevado en un escenario global. Esta estrategia comercial requiere de una óptima planificación que es liderada por dicho perfil. El trabajo desarrollado está muy vinculado con la tecnología.

El proceso de venta, integrado por pasos y etapas, hace posible la experiencia. El eCommerce Manager elabora planes de branding corporativo, define el funnel de ventas, determina los objetivos, resuelve incidencias y trabaja en equipo.

Director de alianzas estratégicas

Una empresa puede establecer acuerdos positivos, que representen una oportunidad para ambas partes, con otros socios. La alianza estratégica fortalece a quienes establecen un compromiso de apoyo mutuo. Antes de formalizar el vínculo, es preciso analizar cuál es la situación de la entidad y sus necesidades. Tras la elaboración de un diagnóstico, es posible buscar a potenciales socios. Esta es una de las tareas que lleva a cabo el director de alianzas estratégicas que forma parte del organigrama de grandes empresas.

El director de producto

La creación de un producto o un servicio requiere de un proceso que está perfectamente planificado y supervisado por este perfil profesional. Es un puesto de responsabilidad que tiene en cuenta las expectativas del cliente y la búsqueda de la excelencia en el resultado final.

Responsable de medio ambiente

El desarrollo de la actividad principal, y el cumplimiento de la normativa vigente, son esenciales para el éxito de un proyecto. El responsable de medio ambiente es conocedor de las normas que regulan esta cuestión y aplica dichos principios a los procesos de la empresa.

Estos y otros puestos forman parte del organigrama de las empresas internacionales.